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嚴肅紀律 精心組織省科技廳開展全廳干部交流輪崗工作
2016-10-09
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為進一步深化落實科技體制改革,不斷加強干部隊伍建設,深入推進廉潔從政工作,省科技廳黨組結合廳機關內設機構及職責調整變化,于20169月分正處、副處級領導干部和其他干部三個層次在廳機關及直屬單位開展了干部交流輪崗工作,廳機關同一崗位任職超過5年的干部均納入交流輪崗對象。

省科技廳黨組印發了《省科技廳機關內設機構改革干部交流輪崗實施方案》,按照個人報名、交流輪崗任職演講、黨組醞釀研究等有關程序認真組織開展干部交流輪崗工作。為維護紀律嚴肅性,確保干部交流輪崗工作順利完成,廳黨組和駐廳紀檢組聯合下發了《中共云南省科技廳黨組、駐廳紀檢組關于在廳干部交流輪崗工作中嚴肅紀律的通知》,對交流輪崗工作明確各項紀律要求;廳黨組書記、分管副廳長、駐廳紀檢組長在交流輪崗工作啟動前,分別與廳機關、直屬單位處級領導干部進行了個別談話,并于92日對14名廳機關處長開展了集體廉政談話,進一步強化領導干部“四個意識”和紀律觀念,夯實交流輪崗工作思想基礎。

截至926日,省科技廳干部交流輪崗工作基本完成,14名正處級領導干部、19名其他干部進行了崗位調整和交流,部分副處級領導干部交流輪崗工作將在“十一”節后全部完成。此次干部交流輪崗工作是省科技廳適應機關內設機構及職責調整變化的重要舉措,進一步優化了廳機關干部配置,提高了工作效率,為加強干部隊伍建設和廉潔從政打下了堅實基礎。

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